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Unternehmen

 

 

Unser Kunde ist ein weltweit führender Entwicklungspartner und Zulieferer der Automobilindustrie vom Antriebsstrang bis zur Klimatechnik. Mit ca. 75.000 Mitarbeitern an über 160 Standorten vertritt unser Kunde die Einstellung, dass Mitarbeiter Ziele haben sollen.
Wenn dies auf Sie zutrifft, suchen wir Sie – Für den Standort Stuttgart

 


Personalreferent m/w (DSC-ID: 2118)

 


Ihre Aufgaben

 


 Sie sind für die Planung und Durchführung von Personalmaßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, arbeitsvertraglicher, tarifvertraglicher und personeller Voraussetzungen zuständig

 


 Sie betreuen selbständig die Mitarbeiter in den Bereichen Entgeltmaßnahmen, Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, Leistungsbeurteilungen, Einzelgespräche bei Leistungs- und Verhaltensproblemen und Austrittsgesprächen

 


 Sie vertreten die Interessen des Personalbereiches, arbeiten mit dem Betriebsrat zusammen und verhandeln Betriebsvereinbarungen

 


 Sie sind zuständig für die Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter bei allen arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen und wirken bei verschiedenen HR-Projekten mit

 

 

Ihr Profil

 


 Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder eine ähnliche Ausbildung

 


 Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent in einem Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie

 


 Sie haben bereits fundierte Erfahrung im Umgang mit Gewerkschaften, Behörden, Betriebsrat etc.

 


 Sie besitzen bereits Kenntnisse im Tarifrecht und des Betriebsverfassungsgesetzes

 


 Sie sind kommunikationsstark, haben ein schnelles Auffassungsvermögen und zeichnen sich durch eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise aus

 


 Gute Englischkenntnisse und SAP R/3 Erfahrung runden ihr Profil ab

 


Kontakt

 


Unser Kunde ist ein profitabel wachsendes, international tätiges Unternehmen. Es bietet Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer abwechslungsreichen Aufgabe mit den entsprechenden Entwicklungsperspektiven. Haben wir Ihr Interesse für diese Aufgabe geweckt, dann bewerben Sie sich direkt UND KURZFRISTIG mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Lichtbild, frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihren Gehaltswunsch) über unsere Webseite oder via e-Mail an heike.schwab@drschwab-consulting.com.

 

 

Heike Schwab
Assistentin des Geschäftsführers

 

Dr Schwab Consulting
EXECUTIVE SEARCH

 

 

Fon              +49 (0) 6321 187 45 49
Fax              +49 (0) 6321 187 36 02

Mail              heike.schwab@drschwab-consulting.com  
Internet        www.drschwab-consulting.com

 

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